1. échelle du fabricantTout d'abord, je pense que la taille du fabricant ne peut pas être jugée par la taille dufabricant. Les grandes usines sont relativement parfaites dans tous les aspects du système de gestion et réussiront mieux dans tous les aspects du contrôle de la qualité que les petites usines. Cependant, l'inconvénient des grandes usines est que les gens sont trop occupés, que les coûts de gestion sont trop élevés et qu'il est difficile de s'adapter à la chaîne de production flexible actuelle, multi-variétés et en petits lots. Le prix est également relativement élevé. C’est aussi la raison pour laquelle de nombreuses entreprises commencent à construire de petites usines. En ce qui concerne la taille des usines de confection actuelles, elles ne peuvent être comparées à celles du passé.
Dans les années 1990, les usines employaient des dizaines de milliers d 'employés et, aujourd' hui, il n 'est pas facile de trouver des centaines d' usines de confection. Aujourd 'hui, de nombreuses usines de confection comptent généralement une douzaine de personnes. Et il y a moins de travailleurs qualifiés dans les usines de confection. Premièrement, en raison de fautes du personnel, ceux qui restent sont d'anciens employés. Mais les travailleurs âgés ont une pensée rigide. Ils pensent rarement à long terme et ne veulent pas apprendre de nouvelles technologies. La plupart des salariés actuels sont nés dans les années 60 et 70. Il n'y a pas beaucoup de vêtements après 80 ans, encore moins après 90 ans, et pratiquement aucun vêtement après 00 ans.
Maintenant, le degré d'automatisation deusines de confectionest de plus en plus élevé et la demande de main-d'œuvre diminue. Dans le même temps, les grosses commandes deviennent de moins en moins nombreuses, les grandes usines ne s'adaptent pas aux besoins actuels des commandes, les petites usines sont relativement plus faciles à changer de variété, comme le dit le proverbe, « les petits navires sont bons à faire demi-tour ». En outre, par rapport aux grandes usines, les coûts de gestion des petites usines peuvent également être relativement bien contrôlés, de sorte que la taille globale des usines diminue désormais.
Pour l'automatisation de la production de vêtements, seuls les costumes et les chemises peuvent être réalisés à l'heure actuelle. Bien que les costumes nécessitent également de nombreux processus qui doivent être fabriqués à la main, la mode est difficile à automatiser la production de masse.
Le degré d'automatisation est encore plus faible, en particulier pour les vêtements personnalisés haut de gamme. En fait, pour le processus actuel de confection de vêtements, les catégories les plus haut de gamme nécessitent une participation manuelle et il est difficile d 'automatiser tous les processus. Ainsi, pour trouver un fabricant il faut : en fonction de la taille de votre commande, trouver la taille correspondante du fabricant. Si le volume de la commande est faible, mais pour trouver un fabricant à grande échelle, même si le fabricant accepte de le faire, il ne prêtera pas beaucoup d'attention à cette commande. Toutefois, si la commande est relativement importante mais que vous trouvez un petit fabricant, la livraison finale constitue également un gros problème. Dans le même temps, nous ne pensons pas que de nombreux processus soient des opérations automatisées, c'est pourquoi nous négocions avec le fabricant. En fait, en ce qui concerne la technologie actuelle, le degré d 'automatisation de l' habillement n 'est pas très élevé et le coût de la main - d' œuvre reste très élevé.
2. Positionnement du groupe de clients
Pour trouver un fabricant, il est préférable de demander votre intention de servir quels objets. Si le fabricant doit principalement aider les grandes marques dans le traitement OEM, il n'est peut-être pas intéressé par les commandes dans les boutiques en ligne. Même s'il accepte la commande du réseau, mais si l'opération est effectuée conformément au processus de marque, la boutique en ligne peut ne pas en accepter le coût.
Maintenant, les usines de commerce extérieur comprennent fondamentalement les besoins du B2B. Par exemple, notre fabricant s'adresse aux clients B2B, il suffit essentiellement aux clients de prélever des échantillons, d'autres choses telles que l'achat d'accessoires de surface, la découpe, la couture, après l'ensemble du colis que nous faisons, en plus d'aider les clients au nom de la livraison. Et nous effectuons également des retours, des échanges et d'autres travaux après-vente. Il suffit donc à nos clients de bien vendre.
Pour aider les clients à livrer des marchandises au nom des clients, les usines normales ne mettent pas en place ce personnel, mais si vous traitez avec des boutiques en ligne, il est préférable de fonctionner de cette façon. Après tout, les commandes dans les magasins en ligne doivent être effectuées à 100% après-vente. Dans le passé, ce type de service après-vente était confié à une personne spéciale par la société de marque. Quant à l'aide du fabricant, les frais de livraison doivent être inclus dans le prix de la main-d'œuvre, mais l'offre doit être plus rentable que la main-d'œuvre du client. Notre fabricant a créé un travail spécial à cet effet.
En général, les vendeurs de vêtements qui recherchent un fabricant doivent faire le bon choix. Demandez d'abord aux principaux objets de service coopératif du fabricant, comprenez quelles catégories ils font principalement, comprenez la qualité et le style principal des vêtements produits par le fabricant, et trouvez uncoopérativefabricantqui correspond au vôtre.
3. L'intégrité de votre patron
L'honnêteté du patron est aussi un indicateur clé pour mesurerla qualité d'un fabricant. Les vendeurs de vêtements à la recherche d'un fabricant doivent d'abord examiner l'intégrité du patron, vouloir connaître l'intégrité du patron, vous pouvez directement aller sur Google pour voir si le patron ou l'entreprise a de mauvais dossiers. À l’heure actuelle, ce type d’informations est relativement transparent. Il suffit de mettre le nom du patron ou le nom de l'entreprise plus « menteur », « tête morte » et d'autres mots sous la recherche, si le patron ou l'entreprise a une mauvaise expérience pertinente, il peut essentiellement trouver les informations pertinentes. Si le patron a l'habitude d'être paresseux, il ne doit pas coopérer pour éviter autant que possible, sinon il est sujet à divers problèmes. En fait, si un patron a un problème d’intégrité, le constructeur ne le fera pas avant longtemps.
Heure de publication : 23 octobre 2023
